La Présidence slovène du Conseil de l’UE s’est fixé pour priorité dans le domaine social de trouver un accord politique de principe (orientation générale), avec un soutien « aussi large que possible » parmi les États membres, sur le cadre européen pour un salaire minimum européen, à en croire son programme pour les six mois à venir.
Le projet d’un cadre européen pour instaurer un salaire minimum a pris du retard en raison d’une demande d’un avis du service juridique du Conseil portant sur la base juridique proposée par la Commission européenne, avis positif qui a conforté l'assise juridique du projet législatif (EUROPE 12675/13).
Depuis lors, la Présidence portugaise du Conseil de l’UE a amorcé un travail de négociation au pas de charge et présenté un premier texte de compromis, laissant présager un accord sous Présidence slovène (EUROPE 12753/5).
Autre dossier en souffrance et prioritaire : le règlement sur la coordination des systèmes de sécurité sociale. Ici, la Présidence souhaite reprendre les négociations interinstitutionnelles et trouver un accord avec le Parlement européen sur ce dossier, qui reste pour l’heure bloqué sur la question de la notification préalable avant l’envoi d’un travailleur vers un pays étranger (EUROPE 12748/10).
Sans surprise, à la suite du Sommet social de Porto (EUROPE 12716/3), la mise en œuvre du socle européen des droits sociaux figure en haut des priorités slovènes dans le domaine social. En lien avec le socle, la Présidence indique qu’elle portera une attention particulière à la question de l’évolution démographique sur les marchés du travail. Ici, la Présidence slovène veut faire adopter des conclusions pour promouvoir un travail de qualité pour toutes les générations.
Par ailleurs, la Présidence compte adopter des conclusions concernant l’incidence de la numérisation et de l’intelligence artificielle sur l’égalité entre les femmes et les hommes sur le marché du travail. Enfin, en raison d’une certaine proximité géographique, elle veillera également à rapprocher les pays des Balkans occidentaux des principes de l’Europe sociale.
Une réunion informelle des ministres de l'Emploi et des Politiques sociales (‘EPSCO’) se tiendra les 8 et 9 juillet. Durant cette réunion, l’accent sera mis sur la manière de rendre le marché du travail plus résilient et inclusif face à la transition verte et numérique.
Parallèlement à la réunion informelle aura lieu une réunion conjointe des ministres de l'Emploi et de la Politique sociale de l'UE avec les ministres de l'Emploi des pays des Balkans occidentaux. La réunion portera sur la promotion des opportunités sur le marché du travail pour les jeunes.
Une réunion du Conseil ‘EPSCO’ est prévue le 15 octobre à Luxembourg, puis une autre est fixée pour le 6 décembre. (Pascal Hansens)