Bruxelles, 06/02/2003 (Agence Europe) - La Commission européenne a approuvé sa communication intitulée "Tableau de bord de la mise en oeuvre de l'agenda pour la politique sociale". Ce troisième rapport de la Commission faisant le point sur la mise en oeuvre de cet agenda se concentre sur les principales réalisations en matière économique, sociale et d'emploi en 2002. Il indique que la révision à mi-parcours de l'agenda, qui aura lieu cette année, permettra en particulier d'examiner les coûts engendrés par l'absence de politiques sociales de qualité. Rappelons que le tableau de bord a essentiellement pour but de contrôler la manière dont l'agenda se traduit en mesures stratégiques et actions concrètes. Il complète le rapport de synthèse annuel qui est adressé au Conseil européen de printemps pour ce qui est des actions relevant de la politique sociale. Dans ce 3ème rapport, la Commission présente aussi les initiatives qu'elle lancera en 2003, y compris: 1) emploi: - communication sur l'approche à adopter pour la révision de la stratégie européenne pour l'emploi; - proposition de décision du Conseil sur les lignes directrices pour les politiques de l'emploi des Etats membres et proposition de recommandation sur la mise en oeuvre des politiques de l'emploi des Etats membres; - rapport sur l'âge de retrait du marché du travail; - communication sur l'interaction entre politiques d'immigration, d'emploi et sociale; 2) changements de l'environnement du travail: - consultation des partenaires sociaux sur le traitement des données à caractère personnel et protection de la vie privée, et sur l'opportunité d'une modification de la directive sur les comités d'entreprise européens; - communication sur la révision de la directive relative à certains aspects de l'aménagement du temps de travail; 3) insertion sociale et de lutte contre les discriminations: - projet de rapport conjoint sur l'insertion sociale; - communication sur le suivi de l'Année européenne des personnes handicapées; - communication sur les progrès accomplis par l'Observatoire européen des phénomènes racistes et xénophobes; - premier rapport européen sur l'égalité et la discrimination; 4) protection sociale: - communication sur les prochaines étapes de la coopération en matière de soins de santé et soins à long terme; - communication sur l'introduction d'une carte européenne d'assurance maladie; - mesures visant à améliorer la portabilité des droits à pension professionnelle; 5) égalité des chances: - refonte des directives relatives à l'égalité des chances; - rapport sur l'intégration de la dimension d'égalité entre hommes et femmes; - intégration des questions d'égalité entre hommes et femmes dans les Fonds structurels; 6) élargissement: - poursuite de la signature de documents d'évaluation conjoints (voir EUROPE d'hier, p.10 au sujet du document signé avec la Lettonie); - lancement d'une initiative en collaboration avec les ONG afin de développer la société civile dans les pays candidats.