La Commission européenne a autorisé, lundi 16 mai, un soutien suédois de 404 millions d'euros visant à aider les travailleurs défavorisés à accéder au marché du travail.
L’objectif du soutien est de permettre aux immigrants nouvellement arrivés et aux chômeurs de longue durée d'accéder au marché du travail suédois et de mettre en place un système d'indemnisation des travailleurs qui occuperont ces postes en contrepartie d'un salaire moins élevé.
Les conventions collectives applicables aux emplois situés au bas de l'échelle qui seront conclues entre les syndicats et les organisations patronales fixeront des salaires inférieurs au salaire minimum prévu par les conventions collectives ordinaires. Le salaire mensuel perçu par un travailleur occupant à plein temps un emploi situé au bas de l'échelle sera d'environ 605 euros (1 320-1 885 euros selon les conventions collectives ordinaires).
En outre, les travailleurs occupant des postes situés au bas de l'échelle recevront une pension de retraite sous la forme d'une contribution de l'État équivalant à 10,21% de l'indemnité. Le système s'appliquera jusqu'en mai 2027.
La Suède estime que la mesure débouchera sur la création de 25 750 emplois situés au bas de l'échelle (secteurs de l'hôtellerie, de la restauration, de l'immobilier et de l'industrie manufacturière, principalement).
Les contrats relatifs aux emplois situés au bas de l'échelle seront conclus pour une durée maximale de 24 mois et devraient déboucher sur des contrats de travail à durée indéterminée. (Lionel Changeur)