Bruxelles, 05/03/2002 (Agence Europe) - La rencontre entre le Président de l'Unice (patronat européen) Georges Jacobs et le Président du Conseil européen José Maria Aznar le 6 février dernier, ainsi que la lettre envoyée récemment à ce dernier par les milieux d'affaires européens (voir EUROPE du 22 février, p.15) témoignent de l'importance que le monde patronal accorde au Sommet de Barcelone. Un Sommet considéré comme « essentiel » et qui doit être "réellement consacré à une réévaluation du processus de Lisbonne pour qu'on puisse atteindre les objectifs qui avaient été fixés en mars 2000", estime le nouveau Secrétaire général de l'Unice Philippe de Buck, qui appelle à "agir pour assurer la compétitivité de l'Europe".
L'Unice publie un document à l'attention des chefs d'Etat et de gouvernement, dans lequel elle présente ses attentes pour Barcelone. Intitulé "European Business says: Barcelone must revitalise the Lisbon process", le document identifie cinq thèmes prioritaires: 1) innovation et entrepreneuriat: les Etats membres doivent investir dans la recherche et le développement, reconnaître le potentiel de l'UE dans le domaine des sciences et de la haute technologie, et assurer un environnement permettant à ce potentiel de se développer. Ce qui signifie: faciliter la mobilité des travailleurs hautement qualifiés, créer un brevet communautaire compétitif essentiel à l'innovation, encourager le développement de la biotechnologie; 2) infrastructures essentielles pour le marché intérieur: l'Unice appelle le Sommet à progresser vers la libéralisation des marchés de l'énergie, des transports, des postes et des télécommunications, demande aux Etats membres de transposer sans plus attendre dans leur législation la directive e-Commerce et souligne l'importance des marchés publics pour les PME; 3) marchés du travail flexibles: à Barcelone, les Etats membres sont appelés à renforcer leur coopération en matière d'éducation et de formation tout au long de la vie, ce qui comporte deux points forts: rôle de l'entrepreneuriat dans la création d'emplois, présence sur le marché du travail des gens qualifiés et ayant de l'expérience; 4) services financiers: les Etats membres doivent accroître leurs efforts pour ouvrir ces marchés (notamment pour les fonds de pension; 5) développement durable: l'Unice insiste sur l'équilibre entre les trois piliers du développement durable: économique, social et environnemental (Le document est disponible, en anglais, sur le site http: //http://www.unice.org ).