Les eurodéputés des commissions de l’Emploi et des affaires sociales (EMPL) et des Droits des femmes et de l’égalité des genres (FEMM) ont adopté (58 voix pour, 6 contre et 15 abstentions), mercredi 28 janvier, un rapport d’initiative sur l’écart de rémunération et de retraite entre les femmes et les hommes, appelant à une meilleure évaluation et à une rémunération plus équitable du travail dans les secteurs à prédominance féminine. Tous les amendements de compromis...