01/09/2020 (Agence Europe) – Le porte-parole du Service européen pour l’action extérieure a salué, mardi 1er septembre, les réformes juridiques introduites par le Qatar le 30 août, qui mettent fin à l'obligation faite aux travailleurs migrants d'obtenir l'autorisation de leur employeur pour changer d'emploi et mettent par ailleurs en vigueur un salaire minimum non discriminatoire (EUROPE 12407/31). Ce salaire a été fixé à 1 000 riyals qataris, soit environ 230 euros. « Une fois ces réformes entrées en vigueur, le Qatar deviendra le premier pays de la région du Golfe à démanteler le système de la kefala (parrainage) régissant l'emploi des travailleurs migrants, qui donne aux employeurs un contrôle excessif sur ces derniers », s’est félicité le porte-parole, ajoutant que l’UE soutenait fermement ces efforts de réformes de la législation du travail. (CG)