Au cours des dernières années, la Commission européenne a « beaucoup fait » pour promouvoir la ‘responsabilité sociale des entreprises’ (RSE) grâce à « un mélange intelligent » de mesures volontaires ou obligatoires.
C’est ce qu’indique un document de travail de la Commission, publié le 20 mars, sur les progrès réalisés en la matière depuis la publication de la communication de 2011 sur une nouvelle stratégie 2011-2014 sur la RSE.
La RSE désigne l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes.
Le document mesure aussi les progrès au regard du concept similaire de ‘Responsible Business Conduct’ (OCDE) et de la notion des Nations Unies de ‘Business and Human Rights’.
Le document de travail reflète les résultats de cet exercice sur plusieurs fronts : - agir pour respecter et protéger les droits de l'homme (accès à des voies de recours pour les victimes de violations) ; - encourager les entreprises à faire preuve de la diligence requise (protection des droits de l'homme le long de la chaîne d'approvisionnement) ; - accroître la transparence et promouvoir un financement durable ; - encourager les pratiques commerciales respectueuses de la société et de l'environnement, y compris par le biais de marchés publics ; - promouvoir la mise en œuvre de la RSE.
La commissaire Elżbieta Bieńkowska note que « plus de 200 mesures et initiatives de l'UE ont été mises en œuvre ». (Lionel Changeur)