Le réseau européen des services publics de l’emploi (le réseau PES) présente des résultats concluants depuis sa mise sur pied en 2014, en renforçant la coopération et le partage de bonnes pratiques entre les services publics de l'emploi locaux, régionaux et nationaux, selon un rapport publié par la Commission européenne, mercredi 7 juin.
D'après ce rapport, le réseau aurait renforcé la mobilité des travailleurs au sein de l’Union via le réseau européen de services de l’emploi EURES, mais aurait également permis de mieux coordonner les services publics de l’emploi pour intégrer les migrants dans le marché du travail.
L’institution s’est félicitée notamment de la mise en place du ‘Benchlearning project’ qui permet aux services de l’emploi de comparer leurs pratiques selon des indicateurs précis axés sur la performance, dans le but aussi d’initier des réformes structurelles de leur fonctionnement.
Autre source de satisfaction pour l’institution : la contribution du centre de connaissances PES, qui a permis de ventiler une grande quantité d'informations sur l’organisation des services publics de l’emploi des différents États membres auprès des décideurs politiques et des chercheurs universitaires. (Pascal Hansens)