Bruxelles, 07/05/2013 (Agence Europe) - Les 3 500 fonctionnaires du Conseil ont fait la grève mardi 7 mai pour protester contre la réforme du statut qui se dessine et qui menace leurs salaires et leur pouvoir d'achat.
La grève a été organisée à l'appel de l'Union syndicale, le plus grand syndicat de la fonction publique européenne, à la veille d'une réunion du COREPER durant laquelle le mandat de négociation de la présidence doit être approuvé (EUROPE n° 10840). Les trilogues sur le statut se dérouleront les 13 et 28 mai et les 3, 11 et 18 juin. Un accord est attendu le 18 juin, puis Parlement et Conseil pourraient adopter la réforme à l'automne. Le nouveau statut entrerait en vigueur le 1er janvier 2014.
Felix Geradon, secrétaire général adjoint au sein de l'Union syndicale (Bruxelles), a indiqué à EUROPE que la grève avait été « massivement suivie au Conseil » (90% de participation, soit plus que lors des grèves de novembre et février). Une assemblée générale se tient ce mercredi 8 mai « où nous allons faire le bilan pour voir si on organise d'autres actions ». Les fonctionnaires européens risquent de perdre 60% de leur pouvoir d'achat au cours des 15 prochaines années si l'UE venait à entériner la réforme du statut telle qu'elle se présente actuellement après les débats au sein du groupe statut du Conseil. Les fonctionnaires dénoncent également le projet de faire passer l'âge de départ à la retraite de 63 ans à 67 ans. « Ce qui nous fait le plus peur c'est l'évolution des salaires à terme. Les mesures que les États membres veulent prendre retireraient tout attrait à la fonction publique européenne », explique M. Geradon.
L'appel à la grève ne concerne que le Conseil. Les fonctionnaires européens travaillant à la Commission européenne, au Parlement européen et dans les autres institutions européennes ne participent pas à ce mouvement.
Les salaires et avantages des quelque 55 000 fonctionnaires européens sont un constant sujet de polémiques. Le quotidien allemand Die Welt avait ainsi fait sensation au début de l'année en affirmant que « 4 365 fonctionnaires européens gagnent plus d'argent que la chancelière » (soit 21 000 euros par mois). La Commission européenne a démenti cette information en affirmant qu'aucun fonctionnaire ne gagne plus qu'Angela Merkel. Au maximum, les fonctionnaires de la Commission gagnent 18 000 euros par mois, soutient l'exécutif européen. Les salaires des fonctionnaires européens s'échelonnent de 2 600 à 4 400 euros bruts pour le personnel d'exécution (secrétaires, assistants) et de 4 400 à 18 400 euros bruts pour les agents de conception. À cela s'ajoutent de nombreuses primes, dont une prime d'expatriation qui s'élève à 16% du salaire brut, des allocations familiales d'environ 400 euros par mois et par enfant jusqu'à 26 ans et la gratuité totale des frais de scolarité.
Les dernières informations sur les carrières sont les suivantes (recommandations du groupe statut): - il y aurait bien une réduction des taux de promotion, mais ils resteraient calculés comme actuellement ; - il faudrait attendre minimum 3 ans eu lieu de deux pour avoir la possibilité d'être promu ; - la limitation aux grades AD11/AD13 annoncée a été entérinée par le groupe (elle ferait l'objet d'une transition jusqu'en 2017 mais l'accès aux grades AD12 et 13 serait subordonné au fait qu'il y ait moins de 12% des fonctionnaires dans ces grades, ce qui pourrait bloquer l'accès pendant toute la période dite transitoire). (LC)