Bruxelles, 08/02/2002 (Agence Europe) - La Commission européenne a dressé un bilan plutôt positif, vendredi, de la mise en oeuvre de sa politique interne visant à doubler, d'ici à 2004, la représentation des femmes dans les postes d'encadrement supérieur (fonctionnaires A1 et A2). Les objectifs que s'est assignés la Commission pour 2001 ont « presque tous été atteints »: cinq femmes ont été nommées à des postes de directeurs et 19 de chefs d'unité, et 11 ont été recrutées dans des concours externes à des postes d'administrateurs. D'autres objectifs seront fixés pour 2002 et, pour doubler d'ici la fin du mandat de la Commission le nombre des femmes aux niveaux plus élevés, 22 fonctionnaires A1 ou A2 devront être recrutées d'ici décembre 2004. « Nous avons encore un long chemin à parcourir avant d'atteindre nos objectifs quinquennaux (…). J'insiste vivement pour que davantage de femmes qualifiées se présentent à des postes de direction", a commenté Neil Kinnock.