Bruxelles, 17/04/2015 (Agence Europe) - La Fédération européenne de l'actionnariat salarié (FEAS) s'est réjouie, mercredi 15 avril, du retour politique de cette pratique. Elle a en effet recensé un certain nombre de décisions politiques nationales favorables à l'actionnariat salarié depuis 2012.
Parmi ces décisions figurent notamment le plan d'action gouvernementale britannique pour la promotion de l'actionnariat salarié, la simplification des plans d'action en Hongrie et des exemptions d'impôt sur les plans d'action en Autriche et en Espagne. La FEAS pointe également les décisions négatives, comme l'abolition, en France, d'une législation datant de 1986, qui rendait obligatoire une offre de 10% réservée aux salariés en cas de privatisation.
Marc Mathieu, secrétaire général de la FEAS, a déclaré: « Les politiques de démocratisation de l'actionnariat salarié s'imposent comme un facteur majeur de sortie de crise et un investissement pour l'avenir. Elle sont une condition du retour à la confiance en Europe ». Selon lui, ces politiques doivent servir de modèle à la Commission européenne. Cette dernière, contactée par EUROPE, n'a pas souhaité réagir. (Jean Comte)