Bruxelles, 25/01/2013 (Agence Europe) - Le droit pour les salariés sous contrat à durée déterminé (CDD) d'être représentés au niveau de leurs entreprises en Italie n'est pas suffisamment garanti par la législation italienne, a constaté la Commission européenne, jeudi 24 janvier, sous la forme d'un avis motivé.
La législation italienne sur le droit du travail doit ainsi être modifiée et le gouvernement italien a deux mois pour informer la Commission sur ses intentions. La...